我省召开2023年下半年中小学教师资格考试面试考务工作会议

12月6日，2023年下半年江苏省中小学教师资格考试面试考务工作会议在南京召开。会议总结近年来我省教师资格考试工作，充分肯定教师资格考试组考工作取得的成绩，深入分析下半年面试组考工作面临的形势，并就做好面试考务工作进行动员部署。省教育考试院副院长袁桂华、省教育厅教师工作处相关负责同志出席会议并讲话。

会议指出，教师是教育高质量发展的第一资源，是科技自立自强的关键支撑，是人才队伍建设的重要保障。教师资格考试对于严把教师队伍入口关，提高教师队伍整体素质和专业水平具有重大现实意义。

会议强调，各级承办机构要统一思想，统一行动，切实做好下半年面试组考相关工作，做到“六抓六促”：一是抓认识提升，促思想统一。通过提高思想认识，加强组织领导，将教师资格考试工作摆在重要位置做精做细做实。二是抓安全保障，促防线牢固。通过采取切实有效的管理措施，确保面试试题、网络、数据、人员等方面的安全。三是抓培训提质，促规范有序。通过加强对考官、考点首席技术负责人和考务人员培训，确保面试各环节工作管理严格规范。四是抓考风向好，促风清气正。通过加强诚信教育，强化规范管理，加大作弊惩治，确保考风考纪总体良好。五是抓协同有力，促过程平稳。通过争取部门支持，加强重点保障，及时处置突发事件，确保面试过程平稳顺利。六是抓服务升级，促形象提升。通过升华服务理念，拓展服务内容，创新服务手段，进一步提升教育考试机构的形象。

会议要求，各级承办机构要积极探索、大力推进面试工作提质增效。通过建立和完善面试考官的动态管理机制、科学遴选机制、培训考核机制，不断推进面试考官管理的制度化。通过研发面试评分系统和考务管理系统，实现面试考官评分合分以及面试过程的数字化，不断提高面试工作质量和管理水平。

省教育考试院相关部门负责同志以及各设区市教育考试机构、江苏理工学院相关负责同志参加会议。